×
Přihlaste k odběru našeho newsletteru
Jednou za 14 dní s Vámi budeme sdílet naše zkušenosti nejenom z oblasti Firemní kultury.
Odběr newsletteru byl úspěšně přihlášen.
Omlouváme se při odesílání se stala chyba zkuste to prosím znovu nebo nás kontaktujte.
SLUŽBY
PŘÍPADOVÉ STUDIE
BLOG
PODCASTY
KARIÉRA
O KOGI
BLOG
Přečtěte si naše nejnovější články.
Podcast
June 14, 2023
Filip Černý (Kogi CON): Trh je zoufalý a talentem nazývá i toho, kdo “jen” pracuje na 100 %
Podcast
June 6, 2023
Jiří Paták (exChytrý Honza): Z oblíbence na trhu se stal renegát a málem jsme přišli o klíčové kontrakty
Firemní kultura
June 2, 2023
Proč je dobré mít strategii
Podcast
May 17, 2023
Miloš Mastník (České Radiokomunikace): Nechat top management se pohádat je zdravé
Podcast
May 2, 2023
Pavel Kuhn (Kogi CON): Člověk bude moderovat, umělá inteligence pracovat
Agilní řízení
May 2, 2023
Smrtící kombinace pro agilní řízení: 5 návyků korporátních dinosaurů
Podcast
April 20, 2023
Filip Černý (Kogi CON): Quiet Quitting je bullshit dnešní doby
Tisková zpráva
April 20, 2023
Tým Kogi CON posiluje Michal Valko, expert na adaptaci agilní kultury
Předchozí stránka
Další stránka
4 / 13
Přihlaste se k odběru našeho newsletteru
Jednou za 14 dní s Vámi budeme sdílet naše zkušenosti nejenom z oblasti Firemní kultury.
Odběr newsletteru byl úspěšně přihlášen.
Omlouváme se při odesílání se stala chyba zkuste to prosím znovu nebo nás kontaktujte.